Ich kenne das Notariat nicht nur aus der Beraterperspektive. Ich war selbst Rechtspflegerin, bevor ich Psychologin wurde. Ich weiß, wie ein Notariat funktioniert, wie der Druck im Tagesgeschäft aussieht und warum Führung dort anders ist als in jedem anderen Unternehmen.

Notarinnen und Notare führen unter besonderen Bedingungen. Sie sind fachliche Autorität, Arbeitgeber, Unternehmer, Qualitätssicherung und Ansprechpartner für Mandanten gleichzeitig. Führung passiert nebenbei, zwischen Terminen, oft ohne dass jemand sie darauf vorbereitet hat.

Die Fragen, die mir Notarinnen und Notare stellen, klingen vertraut: Warum verliere ich gute Mitarbeitende, obwohl ich fair bin? Wie führe ich ein Team durch einen Konflikt, ohne selbst Partei zu werden? Wie gehe ich mit einer Mitarbeiterin um, die seit Monaten unter dem Niveau arbeitet? Und die Frage, die viele erst spät stellen: Wie geht es mir dabei eigentlich selbst?

Ich bin Psychologin, Coach, Mediatorin und Notfallpsychologin mit über zehn Jahren Erfahrung in der Beratung und Ausbildung von Führungskräften im Notariat. Ich habe bundesweit sehr viele Notarstellen von innen begleitet, von kleinen Einzelnotarstellen bis zu großen Sozietäten. Ich bilde Assessorinnen und Assessoren für mehrere Notarkammern aus und habe gemeinsam mit Josef Zintl das Standardwerk zur Mitarbeiterführung im Notariat verfasst, zuletzt erschienen in der zweiten Auflage 2025 im Heymanns Verlag.

Wenn Sie jemanden suchen, der Ihre Welt kennt und trotzdem von außen schaut, sind Sie hier richtig.